Ainsi, l'absence d'allocation d'une pension ou d'une allocation temporaire d'invalidité à un fonctionnaire victime d'un accident reconnu imputable au service, n'exonère pas la collectivité publique de toute réparation autre que celles liées à sa perte de revenus et à l'incidence professionnelle de son accident, dès lors que le requérant se prévaut de préjudices qui sont directement liés à l'accident ou à la maladie.
Cette décision, qui exonère l'employeur, avait été censurée par la Cour de cassation, qui a affirmé au contraire, à cette occasion, que l'employeur manquait à son obligation de sécurité lorsqu'un salarié est victime sur le lieu de travail de violences physiques ou morales, exercées par l'un ou l'autre de ses salariés ( Cass. soc 23 janv. 2013 n° 11-18855). L'obligation de sécurité étant une obligation de résultat, l'employeur ne peut se dégager de la responsabilité qui pèse sur lui, sauf à démontrer l'existence d'une force majeure. Cette solution vient au demeurant d'être réaffirmée à propos d'une salariée victime sur son lieu de travail d'une agression sexuelle ( Cass. soc 15 janv. Indemnité pour aggression physique de la. 2015 n° 13-17374). L'intéressée avait été victime d'une agression sexuelle commise par un de ses collègues alors qu'elle se trouvait seule avec lui dans l'entreprise. A la suite de ce comportement, l'agresseur avait été sanctionné par une mise à pied disciplinaire. La salariée avait pris acte de la rupture de son contrat de travail, en raison notamment de l'agression sexuelle qu'elle avait subie.
Enfin, si la victime a subi une infirmité permanente ou une mutilation, la sanction applicable reste un emprisonnement de 10 ans et une amende de 160 000 €. Bon à savoir Pour les employeurs, la mise en place d'outils de prévention prévient l'apparition des agressions physiques au travail. Afin d'éviter la survenance d'un accident de travail, une bonne gestion managériale de l'équipe est indispensable.
Vous pouvez vous adjoindre un avocat agression. L'action publique est le préalable nécessaire à l'exercice d'une action civile. La procédure pénale concerne l'enquête et la façon dont les preuves des infractions pénales sont réunies et discutées. Le jugement est la façon dont les juridictions répressives statuent sur la culpabilité et, s'il y a lieu, sur la peine. L'exécution des peines concerne la façon dont les peines sont ramenées à exécution et, le cas échéant, aménagées ou modifiées. A l'occasion du procès pénal la victime de l'agression a la possibilité de déposer plainte et d'obtenir réparation de son préjudice en se constituant partie civile. Indemnisation coups et blessures volontaires. Elle réclamera donc les dommages et intérêts correspondants à son préjudice. Sur la victime de l'agression Même si l'auteur de l'agression n'est pas solvable vous pouvez être indemnisé: il existe en effet un fond de solidarité nationale destinée à l'indemnisation des victimes d'agression. N'oubliez pas non plus de vérifier si vous n'avez pas souscrit un contrat d'assurances susceptible d'intervenir en complément ( GAV, Individuelle, Prévoyance.. ).